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来源:安源公司    作者:许晓卉   摄影:许晓卉  发表日期:2021-07-20 责任编辑:曹凯旋  点击数:302

7月19日上午,安源公司组织召开2021年中工作会议,安源公司全体员工参会。

会上,安源公司负责人作了题为《立足改革新起点 战略协同谋发展 奋发作为加速推进年度任务目标落地》的工作报告。上半年,安源公司深入贯彻上级单位各项决策部署,以“四五”战略规划为指引,深化机制体制改革、全面落实管理提升、加速推进一体化协同,迎来了企业改制升级新的里程碑阶段。在建党百年之际,安源公司将始终围绕国家“十四五”和第四个五年发展为契机,紧抓机遇抢市场、多措并举促质效,以奋发向上的精神风貌和专业的品牌服务优势,绘就未来发展新蓝图。同时报告也指出了工作中的问题与不足,并对下阶段主要工作予以部署安排。

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随后,在员工交流环节,大家纷纷表示对目前取得的成就表示骄傲和自豪,无论是在省外市场开拓、成品质量管控还是行业技术交流过程中,安源公司的专业影响力和品牌服务效应逐步凸显,企业核心竞争力进一步加强。

会议指出,2021年6月30日安源公司顺利完成改革重组,成为湖北公司下属二级单位,这是安源公司发展史上一项重要里程碑节点。安源公司历经17年发展,员工人数突破百人,新签合同跨亿元大关,成为电建集团知名咨询服务机构,成果获取不易、未来发展可期。

会议对下阶段工作提出四点要求:一是战略协同、加速融合全力支撑湖北公司高质量发展,要在湖北公司的坚强领导下,认真贯彻学习“二五”战略精神,导向清晰、立场坚定,以自身专业优势为湖北公司高速发展添砖加瓦;二是持续发力、有条不紊推进改革上移后各项指标任务落地,快速响应、迅速调整,根据相关指标变化制定措施、高效完成;三是规划布局、奋发作为保障“四五”战略开花结果,全面推进“区域化”发展策略,重点布局江西、湖南、新疆等地,市场经营版图走出华中、迈向全国;四是迎接挑战、自我变革开创企业发展新局面,充分运用改革红利,激发内部资源活力,打通职业晋升通道、建立干部培养和机构设立机制,在新的广阔舞台展现自我,实现企业与个人的共同成长,共创安源公司发展新的辉煌。

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